Стаж роботи для виходу на пенсію: мінімальний термін роботи, види включаються періодів, закони і останні зміни

1. Критерії для нарахування змісту по системі обов'язкового пенсійного страхування (ОПВ)
2. Які терміни роботи враховуються при призначенні пенсії
3. Мінімальний розмір стажу
4. Коли потрібно підтверджувати стаж
5. Пільгові нестрахові періоди
6. Відмінності трудового та страхового стажу
7. Методика обчислення загального страхового стажу
8. безперервність стажу
9. Як самостійно порахувати страхові періоди по трудовій книжці
10. Право на дострокове призначення пенсії
11. Якщо мінімальний стаж відсутній
12. Замість висновку: рекомендації потенційним пенсіонерам
13. Останні зміни

З введенням в дію закону № 400-ФЗ, підписаної 28 грудня 2013 року, особлива увага приділяється такому поняттю як трудовий стаж для виходу на пенсію. Розглянемо, як включити в 2019 році зароблений стаж в розрахунок майбутньої пенсії.

Завантажити для перегляду і друку:

Федеральний закон від 28.12.2013 N 400-ФЗ, ред. від 19.12.2016 «Про страхові пенсії»

Критерії для нарахування змісту по системі обов'язкового пенсійного страхування (ОПВ)

До основних критеріїв отримання змісту з бюджету Пенсійного фонду Росії (ПФР) відноситься наявність певного періоду офіційного працевлаштування.

Інакше претенденту відмовлять у призначенні виплат.

Крім того, в фахівці ПФР уважно вивчають всі записи в трудових книжках (ТК). Деякі викликають у них сумніви, а значить, їх не включають в страховий період. Останнє неприємна обставина знижує ймовірність отримання гідного утримання.

У законі № 400-ФЗ перераховані всі умови, при яких застрахована особа має право претендувати на допомогу .

До них відносяться:

1. Сам факт страхування в системі ОПС. Він доводиться наявністю особистого номера, підтвердженого свідченням (СНІЛС).
2. Напрацювання протягом трудового життя строго встановленого мінімального періоду. У 2019 він дорівнює 10 рокам.
3. Наявність на персональному рахунку певної кількості коефіцієнтів (балів). На 2019 - 16,2. Вони виникають:
   • шляхом конвертації в бали внесків в ПФР, зроблених за трудівника роботодавцем;
   • додаванням строго встановленої кількості за нестрахові випадки.

Увага: в законі № 400-ФЗ визначено пільгові умови для нарахування пенсійної допомоги.

Які терміни роботи враховуються при призначенні пенсії

До введення в дію нового законодавства існував мінімальний критерій участі в робочій діяльності рівний п'яти рокам.Але з 2015 року все змінилося.Поступально цей параметр збільшується.

У 2024 році він досягне максимального значення в 15 років. Увага: щоб отримати страхове зміст по старості в 2019 році, необхідно відпрацювати в сукупності 10 років.

Однак просто працювати недостатньо. Реформування ОПС проводилося на наступному принципі:

• кожен застрахований громадянин отримує зміст, пропорційне його вкладу у формування солідарного бюджету ПФР.

Таким чином, трудовим стажем називається сукупність періодів здійснення трудової діяльності з такими характеристиками:

• офіційно;
• з перерахуванням внесків до бюджету ПФР роботодавцем за трудівника.

Остання обставина при обліку балів є визначальним. Якщо підприємство не виробляє обов'язкових перерахувань в ПФР, все трудівники втрачають право на включення періодів несплати в страхові.

Для довідки: для отримання пенсії по інвалідності досить мати один день виробничої діяльності, підтверджений внесенням внеску за трудівника.

Мінімальний розмір стажу

Для призначення страхових пенсійних виплат необхідно мати мінімальний страховий стаж. У 2019 його величина становить 10 років і збільшується щорічно на один рік (див. Таблицю).

Кількість років стажу, необхідних для виходу на пенсію

8 11,4 2018 9 13,8 2019 10 16,2 2020 11 18,6 2021 12 21 2022 13 23,4 2023 14 25,8 2024 15 28,2 2025 15 30

Важливо! Якщо у громадянина стажу недостатньо або взагалі відсутня, йому може бути призначена соціальна пенсія, але не раніше, ніж через 5 років по досягненню пенсійного віку.

Коли потрібно підтверджувати стаж

В даний час в Росії діє індивідуальний (персоніфікований) облік (ІПУ) трудового стажу. Тому період трудової діяльності після введення ІПУ і наявності СНІЛС підтверджується автоматично (сюди також включаються періоди до запровадження ІПУ).

Необхідність підтвердження трудового стажу до введення ІПУ може виникнути в таких випадках:

1. У ПФР відсутні необхідні відомості. Будуть потрібні документи від роботодавців або держорганів.

2. Документи знищені або втрачені з вини громадянина без можливості відновлення. Для підтвердження стажу знадобляться показання двох і більше свідків (які працювали разом із заявником).

Пільгові нестрахові періоди

Законодавство РФ будується на принципах урахування внеску кожного громадянина в розвиток суспільства.Це враховано при формуванні переліку нестрахових періодів, за які нараховуються бали.

До них відноситься наступні (з поясненнями):

• час строкової служби в рядах Збройних сил (людина готується захистити Батьківщину при необхідності);
• 1,5 року догляду за кожним з дітей, в тому числі усиновленим в дитинстві;
• період перебування на лікарняному;
• термін реєстрації в органах зайнятості ;
• час догляду за непрацездатними особами (виконання соціальної функції держави):

В якості компенсації втрат деякі періоди вимушеного неучасті у праці також конвертуються в бали. До таких відносять:

• час перебування в ув'язненні особами, до яких міра застосована незаконно;
• час проживання жінок з чоловіками - військовослужбовцями в місцевості, де працевлаштування за професією неможливо, в тому числі, за рубежами країни.

Увага: всі перераховані вище терміни враховуються за умови офіційного працевлаштування особи до їх настання або після закінчення.

Відмінності трудового та страхового стажу

Включає періоди трудової діяльності до 2002 року Включає періоди трудової діяльності після пенсійної реформи, пов'язаний зі сплатою страхових внесків до ПФР Враховується при визначенні розміру пенсійних виплат особи станом до 2002 року не включає періоди, протягом яких внески в ПФР не виплачувалися (наприклад навчання з відривом від виробництва)

Методика обчислення загального страхового стажу

Підрахунок стажу відбувається в два етапи. Це пов'язано з реформуванням пенсійної системи.

Оцінка відбувається за такими правилами:

• окремо обчислюється стаж за час роботи до 01.01.2015 на підставі діючих в той час правил і пільг;
• після зазначеної дати здійснюється обчислення строків робочої діяльності в порядку закону № 400-ФЗ.

При обчисленні стажу діють такі правила:

1. Підраховуються всі терміни, включені в трудову книжку, в календарному порядку.
2. Пропорційно повний рік враховується громадянам, які працювали:
   • на сезонних місцях;
   • під час навігації на водному транспорті.
3. Враховуються терміни роботи за рубежами країни, за які зроблені відрахування в ПФР.
4. Періоди трудової діяльності працівників селянських (фермерських) господарств, працівників народів Півночі, Сибіру і Далекого Сходу включаються до страхового стажу в тому випадку, якщо сплачувалися внески в ПФ.
5. При збігу страхових і нестрахових в розрахунок приймається один з них на вибір людини.

Не приймаються в розрахунок періоди, враховані:

• при призначенні пенсії за вислугу;
• при нарахуванні змісту за законами іноземної держави.

Важливо: індивідуальним підприємцям і іншим самозайнятою громадянам стаж обчислюється на підставі внесених до ПФР внесків.

безперервність стажу

При зміні роботи зберігається безперервність стажу при наступних умовах:

• час перерви не перевищує одного місяця;
• при звільненні за власним бажанням подальше працевлаштування відбулося протягом трьох тижнів;
• людина звільняється за власним бажанням , Відпрацювавши на посаді не менше року.

Увага: на нарахування страхових допомог по старості безперервність не впливає.

Як самостійно порахувати страхові періоди по трудовій книжці

Основним документом до реформування системи ОПС була трудова книжка (ТК).

Цей документ заводився один раз в житті. У ньому фіксувалися всі терміни участі в виробничому процесі. Увага: за задумом законодавця ТК підуть в історію після того, як всім громадянам, які працювали до 2002 року, призначать утримання по старості. Страхове час буде враховуватися виключно в системі ОПС.

Але поки до цього далеко. Щоб підрахувати стаж, потрібно відкрити трудову книжку і уважно розглянути записи. До обчислення мають відношення наступні:

• про прийом на службу;
• про звільнення.

Необхідно підрахувати кількість днів (років, місяців), що пройшли між ними. Крім того, в терміни включаються такі види діяльності:

• служба в армії і робота в силових структурах;
• відпустки по догляду за дітьми (сумарно не більше 6 років);
• листки непрацездатності ;
• здійснення громадських обов'язків;
• держслужба;
• облік органами зайнятості;
• інше.

приклад

Припустимо, в ТК внесено шість записів про роботу:

1. З 17.05.1993 по 23.03.2007.
2. З 29.03.2007 по 31.08.2007.
3. З 01.09.2007 по 14.09.2008.

Кадровик враховує такі параметри для розрахунку:

• у році 12 місяців;
• по 30 днів в кожному.

Технологія обчислення спирається на інтервалах дат прийому та звільнення.

1. Необхідно виписати всі і підсумувати їх в форматі дат:
   • прийом на службу: (17.05.1993) + (29.03.2007) + (01.09.2007) = 47.17.6007;
   • звільнення: (23.03.2007) + (31.08.2007) + (14.09.2008) = 68.20.6022;
   • тепер необхідно відняти від «звільнення» «прийом», використовуючи їх як числа: 68206022 - 47176007 = 21030015;
   • отриману величину конвертуємо в формат дати: 21.03.0015, що дорівнює 15 рокам трьох місяців і двадцять один день.
2. Для точності необхідно додати ще три дні прийому на службу, які випали з розрахунку.
3. Вийде стаж в 15 років 3 місяці і 24 дні.

Право на дострокове призначення пенсії

Законодавством визначено категорії громадян, які можуть отримати забезпечення з бюджету ПФР достроково.

До таких належать:

1. Трудівники Крайньої Півночі (КС) і прирівняних районів.
2. Працівники небезпечних і шкідливих виробництв .
3. Трудівники, що вийшли пенсію за вислугою років (військові, держслужбовці, медпрацівники, педагоги, працівники творчих професій).
4. Громадяни, які мають страховий стаж чоловіки - 42 роки, жінки - 37 років, вийдуть на пенсію на 2 роки раніше.
   Жінки, що мають 3 дітей - право на пенсію виникає в 57 років, 4 дітей - право на пенсію в 56 років.

Увага: особливі преференції отримують люди передпенсійного віку, зареєстровані в органах зайнятості. Їм можуть призначити пенсію на півтора року раніше покладеного за умови неучасті у трудовій діяльності.

«Північний стаж» знижує в цілому пенсійний вік на п'ять років. Він враховується при дотриманні наступних вимог:

1. Загальний період праці - 20 років для жінок і 25 - для чоловіків;
   • з них 15 в північних умовах.
2. Або загальний той же самий;
   • з якого 20 років праці в районах, прирівняних до КС.
3. Жінкам, які народили та виховали двох дітей критерій знижений до 12 північних років, в прирівняних районах - до 17.
4. Промисловики Крайньої Півночі (мисливці і оленярі, наприклад) можуть вимагати змісту за віком ще раніше за умови роботи в промислі протягом 20 років:
   • жінки в 45;
   • чоловіки - в 50.

Увага: всі підстави для дострокового звернення за допомогою з віком наведені в розділі 6 закону № 400-ФЗ. Важливо: з 2019 р почне діяти нова пенсійна реформа. У тому числі вона торкнеться питання оформлення пенсії на пільгових умовах.

Якщо мінімальний стаж відсутній

Якщо людина не працювала або не добрав стажу до необхідного рівня, то його без доходу не залишать.При таких умовах покладається соціальна пенсія .

Вона відрізняється від трудової розміром. Він мінімальний.

При цьому віковий поріг для призначення соціальних допомог дещо іншою. А саме:

• 65-річчя для жінок;
• 70-річчя для чоловіків.

Соціальна допомога - це гарантія держави. Призначається всім людям похилого віку та інвалідам, які не мають періодів трудової діяльності. Розмір його доводиться до рівня прожиткового мінімуму шляхом здійснення федеральної доплати.

Увага! З 1.01.2019 р змінилися всі основні показники пенсійної системи, включаючи вік, починаючи з якого можна буде претендувати на соціальну пенсію. Передбачено його поступове збільшення до встановлених меж (60 - жінки, 65 - чоловіки).

У законодавстві прописана пільги людям з нечисленних народів Крайньої Півночі. Їм соціальна допомога призначається на 15 років раніше:

• з 55-річчя чоловікам;
• з 50-річчя жінкам.

Замість висновку: рекомендації потенційним пенсіонерам

Проблеми у людини можуть виникнути під час вивчення записів в ТК. Щоб їм запобігти, необхідно випалити такі дії:

1. Завчасно піти на прийом до фахівця ПФР і показати йому ТК.
2. Досвідчений працівник вкаже на записи, які не пройдуть перевірку на достовірність (сумнівні).
3. Для їх підтвердження потрібні архівні довідки.
4. Замовте їх завчасно, щоб потім не втрачати в сумах виплат.
5. Зверніться до працівника ПФР для надання сприяння у витребуванні необхідних довідок.
6. Можливо, буде потрібно відновлення певних термінів роботи через суд. Для цього теж потрібен час.

Потенційним пенсіонерам рекомендується працевлаштуватися тільки на офіційній основі. Тоді не з'явиться підстав для хвилювань.

Останні зміни

Наші експерти відстежують всі зміни в законодавстві, щоб повідомляти вам достовірну інформацію.

Додавайте сайт в закладки і підписуйтесь на наші оновлення!

Подивіться відео про трудовий стаж для отримання пенсії